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MODULO 3. POLITICAS DE IGUALDAD

Presentación de la política pública Me gustaría hablar de las políticas públicas de la Ley 6/2019, de 25 de noviembre, del Estatuto de las Mujeres Rurales de Castilla-La Mancha, enfocando sobre todo el Titulo III, sobre agricultoras y ganaderas de esta Región. En estos artículos se hace hincapié en la titularidad de las explotaciones agrarias, qué implica dicha titularidad, cómo reconocer los derechos y beneficios de ésta, cómo promocionar y fomentar esta titularidad o cómo compartirla, el fomento de la afiliación a la Seguridad Social y cuestiones sobre la salud en el ámbito agrario. Estos son los artículos 16 y 17 de la Ley 6/2019: Artículo 16. Promoción y mejora de la figura de la Titularidad Compartida en Castilla-La Mancha. La Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha promoverá y mejorará la figura de la Titularidad Compartida con objeto de que cumpla el fin para el que fue creada. Entre otras, adoptará las siguientes medidas: a) Promover la colaboración y cooperación entre las d...
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MODULO 2. ISABEL GONZÁLEZ-ALEGRE FANJUL

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  ISABEL GONZÁLEZ-ALEGRE FANJUL, UNA NUEVA EMPRESARIA EN UN NEGOCIO NUEVO El primer precedente de todo lo que ha venido a ser la comunicación telefónica en Toledo y provincia se debe, sorprendentemente (o no tanto), a una mujer, y ella fue la toledana  Isabel González-Alegre Fanjul , joven empresaria pionera en años en que el intento de preparar al sexo femenino para el mundo laboral se estrellaba con barreras insalvables. Una mujer empresaria era inconcebible a finales de siglo. Sin embargo, dentro de estos menesteres y en dicha época, apareció Isabel González Alegre para embarcarse nada menos que en un negocio en el que ninguna otra persona se hubiera atrevido sin los consiguientes titubeos y un tejer y destejer de decisiones. El negocio fue el de instalar una red local telefónica, cuando este medio de comunicación se estaba introduciendo en España con mucha cautela empresarial, por los imprevisibles resultados económicos que ofrecía. Hablemos un poco de ella:  ...
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LA DESIGUALDAD DE GENERO EN LA CONSTRUCCIÓN

 LA DESIGUALDAD DE GENERO EN LA CONSTRUCCIÓN La construcción emplea solo a un 8% de mujeres, el 1% a pie de obra (deia.eus) Como ya he comentado, soy diplomada en arquitectura técnica aunque nunca llegue a ejercer, pero tengo amigas mujeres en esta profesión, que han tenido que actualizarse, reformar o mejor dicho, cambiar su tipo de trabajo por varios motivos, entre ellos el hecho de necesitar hacerse valer constantemente sólo por ser mujer. Durante la época de instituto (bachillerato tecnológico), ya se notó que éramos menos chicas en clase, sin embargo, eso no ocurrió en la universidad, ya que podría decirse que éramos la mitad o incluso más mujeres (supongo que los hombres prefirieron otras ingenierías). El hecho es que durante esos años salieron muchas aparejadoras, "típica profesión de hombre", según dirían muchos... Luego esas aparejadoras pueden ir hacia muchos campos... tasaciones inmobiliarias, oficina técnica haciendo proyectos, cuerpo de bomberos (hay que saber qu...
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Aprendiendo a usar blogger!

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 HOLA A TODOS! Nunca se me habría ocurrido hacer un blog ya que me cuesta mucho plasmar mis emociones y sentimientos por escrito, pero nunca es tarde para aprender algo nuevo. ¿Quién sabe? Lo mismo me aficiono y me da por usarlo de diario...😄 Como no sé cómo podría describirme, voy a poner una de mis fotos favoritas, y luego ya vosotros, con imaginación, sacad conclusiones sobre mi. Bueno, y sobre mi perfil profesional... aún está por ver. Yo soy arquitecta técnica, pero no he ejercido nunca, estudié varios años las oposiciones de la administración de justicia (auxilio, tramitación y gestión) aprobándolas sin plaza como muchos otros, y ahora soy interina de la administración del estado.  Lo que tengo claro es que mas tarde o más temprano seré funcionaria y eso será el día en que mi hijo me deje dormir y pueda empezar a estudiar de nuevo...😜
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